工行济南万达支行开展专项活动 强化网点内控管理 -j9国际站登录

　　为强化风险防控，做好内控管理。工行济南万达广场支行利用每日两会(晨会、夕会)时间，开展了以“合规经营，内控优先”为主题的专项活动。组织员工对照内控制度管理，确定工作重点，加强内控文化建设，筑牢风险防范堤坝。主题活动的开展，进一步强化了内部控制和案件防范的管理，提高了网点内控管理水平。

　　一、高度重视，加强组织。随着年终决算的临近，业务量的加大，风险事件较前三季度有所增多。本网点通过学习近期发生的违规事件充分暴露了员工对十大违规行为等内控内容的认识淡薄。网点将员工的上岗培训列入新的工作的重点之一，进一步对员工进行了详细切实的培训，敲响了内控合规的警钟。

　　二、切合实际，积极反馈。培训期间，加强业务操作指南的学习、规章制度和操作流程的学习，不断提高柜员操作流程，加强员工履职尽责教育，提高员工履职尽责的自觉性。网点还结合具体风险事件案例，在员工之间展开讨论和分析，通过积极的互动，使员工在主观上能更加认识到具体业务办理的正确方法以及出现错误后的正确处理程序，在每一步上对其思想和行为严格把关，避免在任何环节出现违规现象。

　　三、强化业务技能。业务技能的熟练，能从很大程度上杜绝规避反交易等恶性违规事件的发生。晨会上向员工反复强调，正确处理每笔业务，自然也就降低了反交易的概率，从而进一步杜绝规避违规。网点将继续落实业务技能培训方案，从点钞到具体业务办理流程，提高执行力，强化爱岗敬业、珍惜职业生涯，做好本职工作的责任感，争取使每一位员工早日成为业务能手，从而降低操作风险。